內蒙古文化旅游投資集團有限公司（簡稱內蒙古文旅集團）成立于2022年8月，注冊資本50億元，為內蒙古自治區政府直屬國有全資大型企業集團，承擔貫徹內蒙古自治區文化旅游發展戰略，引領帶動全區文化旅游產業高質量發展的重要使命。按照自治區黨委政府決策部署，內蒙古文旅集團強化區域協調，整合優質資源，加強品牌打造，構筑起以旅游景區為主導，以酒店康養、文旅商務、數字科技、文旅基金為有機組成的產業體系。目前，集團現有9個內設機構和景區開發、酒店康養、文旅商務、數字科技4個子公司和1個基金投資事業部。

為拓寬選人用人視野，建設高素質員工隊伍，按照內蒙古文旅集團正北方酒店康養發展有限公司和印象文旅商務有限公司經營發展需要及用人需求計劃，通過獵聘方式聘用工作人員5名，有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適的原則。

二、招聘計劃

（一）崗位信息及要求

本次共獵聘5人，具體詳見附件1《內蒙古文化旅游投資集團有限公司獵聘職位表》。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業道德，無違法違紀行為或不良記錄，服從分配；

4.具有正常履行職責的身體條件；

5.具有符合崗位要求的工作能力；

6.具備應聘崗位所要求的其他資格條件，具體要求以《獵聘職位表》為準。

7.國（境）外學歷學位必須取得教育部（中國）留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書。

8.年齡、工作經歷計算截止時間均為公告發布之日，工作經歷年限按足年足月累計計算，不包括在校期間的社會實踐、實習、兼職等經歷。

（二）具有以下情形之一的不得報名

1.個人原因造成企業虧損或資產損失數額較大的；

2.受過司法機關刑事處罰的，被人民法院列入失信被執行人名單的;處于黨紀政務處分影響期內的，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；

3.存在《公司法》《企業國有資產法》《企業國有資產監督管理暫行條例》《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》等有關法律、法規、規范性文件規定的不適合擔任企業管理人員情形的；

4.現役軍人；

5.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員；

6.法律法規規定的其他情形的人員；

7.聘用后構成回避關系的崗位。

四、招聘程序及組織形式

本次招聘全程委托第三方機構組織實施。

（一）發布信息

本次招聘報名信息在文旅集團官網及公眾號、蒙速招、內蒙古人才網、易招網等平臺公開發布。

（二）報名步驟

1.網上報名

報名時間：2023年10月08日09：00—10月12日17：00應聘者將報名材料以附件形式發送至指定郵箱（郵箱地址：nmgjykp@163.com）完成網上報名工作，郵件主題請標注“應聘單位名稱-崗位-姓名”。應聘者應按要求如實填寫、提交報名材料，每人限報一個崗位。

應聘人員須于規定時間內進行網上報名。凡符合崗位條件要求并有意報考的應聘者，按要求填寫信息，上傳相關應聘材料。本次招聘暫不接受其他形式簡歷報名。應聘人員須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的，取消其考試資格。

2.報名材料

以下材料，須在網上報名時以附件形式上傳掃描件，若未按要求提交附件，公司有權取消其報名資格。

（1）報名登記表（詳見附件2《內蒙古文化旅游投資集團有限公司報名登記表》）

（2）本人有效期內的身份證正反面；

（3）崗位要求的學歷、學位證書（留學人員應提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證書）、有效期內的教育部學歷證書電子注冊備案表；

（4）崗位要求的其他證書；

（5）個人承諾書（詳見附件3），需本人手寫簽名掃描上傳；

（6）個人近期正面彩色免冠2寸照； 

（三）資格審核、面談面試

對報名人員進行資格審核，擇優篩選，按照1:3比例的人員數量安排面談、面試。具體時間、地點將通過電話、短信或電子郵件的方式進行通知，沒有進入面談、面試的報名人員恕不另行通知。第三方機構將綜合按照面試成績確定擬錄用人選。

資格審查貫穿招聘工作的全過程。應聘人員應如實完整填寫、提交相關個人信息資料。因未如實且完整填寫報名信息導致資格審查不通過的，后果由應聘人員本人承擔。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消其本次報名資格。

（四）背景調查、體檢、公示

對擬錄用人員進行背景調查。通過背景調查的擬錄用人員至公司指定的具有相關資質醫院體檢。

體檢合格的擬錄用人員在報名網站進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對反映有影響聘用的問題并有實據的，不予聘用，對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后，再決定是否聘用。對與行政事業單位或企業簽訂勞動合同尚在合同期內的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除合同的，取消其聘用資格。

試用期為2個月，試用期考核合格正式聘用，考核不合格不予聘用，按照相關法律規定解除勞動合同。

五、其他事宜

（一）報名人員要本著誠實守信的原則，對本人提供的各項信息的真實性負責。

有以下情形之一的，取消應聘者招聘錄用資格，錄用后有權解除勞動合同：

1.偽造、涂改學歷學位及相關資格證書、獲獎證明的；

2.蓄意修改畢業院校、所學專業名稱；

3.在應聘過程中作弊的；

4.應予取消資格的其他情形。

（二）招聘工作的有關進程及結果，將通過公告、電話、短信等方式進行發布、通知，如應聘人員未在規定時間內完成有關程序，視同棄權。

（三）根據實際情況，內蒙古文旅集團有權調整招聘方案。

六、紀律與監督

（一）公開獵聘工作實行回避制度；

（二）對違反公開獵聘紀律的應聘人員，取消考試資格或錄用資格；

（三）對違反公開獵聘紀律的工作人員，視情節輕重按照有關規定追究責任。

咨詢電話：0471-6601342。

（工作日9:00-12:00；14:00-17:00）

附件：

附件1內蒙古文化旅游投資集團有限公司獵聘職位表.docx

附件2內蒙古文化旅游投資集團有限公司獵聘報名表.docx

附件3個人承諾書.docx

內蒙古文化旅游投資集團有限公司

2023年10月08日